应聘人员于2013年6月24日-7月4日间，到泰州经济开发区组织人事局（泰州市药城大道向东商务一号楼906室）报名，报名时须携带填写好的报名登记表（见附件2）、本人有效居民身份证、毕业证、学位证、驾驶证、任职证明、业绩证明、奖励证书等各项原件及复印件1份，近期免冠同底一寸彩照2张。报名费100元，过时不予受理，不可委托他人代为报名，应聘人员限报一个职位。

　　应聘人员要根据自身条件，对照本《简章》规定，如实填写报名登记表，并承诺自己所填信息真实准确。如所填写内容失误、失实，不符合招聘条件和职位要求而发生后果的，责任自负。招聘单位对报名人员所填表格进行初审，不符合报名条件的，不予办理报名手续。

　　面试结束后，根据笔试成绩占30%、面试成绩占70%计算综合成绩，从高分到低分排序。按实际招聘数1：1.5的比例确定专业招商人员考察人选，按实际招聘数1：2的比例确定国有企业各职位考察人选。

　　招聘领导小组根据职位要求，对考察人选的资格条件进行核实，对德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点考察思想品德、劳动态度、实际工作能力和群众公认情况。招聘领导小组根据考察情况进行研究，按实际招聘数1:1的比例确定体检人选。

　　此次录用人员为聘用制职工。其中，招商人员待遇参照公务员工资标准，并根据个人招商实绩享受相关奖励工资；国有企业工作人员待遇按照总额控制、工效挂钩的原则，内设科室负责人年收入7-9万元，办事员年收入5-6万元。

　　招聘工作严格遵循“公开、公正、竞争、择优”的原则进行，坚持规定的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。考聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，按有关规定予以严肃处理。

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